WIJ FIXEN VOOR JOU

💰 Competitief salaris afgestemd op jouw ervaring.
🍽️ Maaltijdcheques, ecocheques en cadeaucheques.
🏥 Uitgebreide hospitalisatieverzekering.
🛡️ Groepsverzekering inclusief pensioensparen.
🎉 13e maand en aantrekkelijke bonusregeling.
🌴 20 vakantiedagen + 12 ADV-dagen.
⚖️ Een gezonde work-life balance met daguren van maandag tot vrijdag.
📚 Interne en externe opleidingen voor jouw groei. 

Image 1

DIT KAN JIJ FIXEN

✔️ Verantwoordelijk voor een correcte en tijdige salarisadministratie.
✔️ Verwerken van alle personeelsmutaties (in- en uitdienst, contracten, wijzigingen).
✔️ Beheren en up-to-date houden van personeelsdossiers en HR-administratie.
✔️ Opvolgen en verwerken van verlofregistratie.
✔️ Eerste aanspreekpunt voor medewerkers met vragen over loon en HR-administratie.
✔️ Contact onderhouden met externe partijen (sociaal secretariaat, verzekeringen, medische dienst, sociaal fonds).
✔️ Werken in een afwisselende functie waarin nauwkeurigheid, discretie en een goede organisatie centraal staan.

EN JOUW ACHTERGROND?

✔️ Je hebt minimaal een Bachelor in Human Resources of een vergelijkbare opleiding, bijvoorbeeld in sociaal recht.
✔️ Min. 5 jaar ervaring in HR & Payroll, met focus op payroll.
✔️ Analytisch, nauwkeurig en zelfstandig.
✔️ Discreet, stressbestendig en administratief sterk.
✔️ Vlot in Nederlands en Frans.
✔️ Kennis van Eblox en SD Worx is een plus. 

Image 3

Over B-Close

B-CLOSE nv is de grootste onafhankelijke Belgische verdeler en onderhoudspartner van A-merk hef- en magazijntrucks. Met een hechte crew van techniekers zorgen we ervoor dat duizenden bedrijven elke dag probleemloos draaien. Wij waarderen jouw stem, bieden opleidingen en een werkplek vol vrijheid en variatie.  

Hoe werkt de procedure?

  1. Je beantwoordt een aantal korte vragen.
  2. Je uploadt je cv of stuurt die later op via e-mail.
  3. Je ontvangt een bevestiging van je sollicitatie.
  4. Jonathan van B-CLOSE neemt contact met je op.