Onderhoudstechnieker Fin-Col NV

Als onderhoudstechnieker ben jij degene die ons machinepark draaiende houdt. Je rapporteert aan onze Maintenance Manager.

• Storingen oplossen: Je pakt storingen en breuken aan machines, installaties en gebouwen snel en correct aan, zodat de productie zo kort mogelijk stilligt.
• Preventief onderhoud en projectwerk: Je voert onderhoud en projecten uit volgens planning en lost terugkerende storingen blijvend op.
• Stock en materiaal opvolgen: Je houdt de voorraad reserveonderdelen en materiaal in de gaten en stelt tijdig bestellingen voor, zodat de juiste stukken altijd klaarliggen.
• Werken vastleggen: Je registreert elke interventie correct en op tijd, zodat collega’s en leidinggevende weten wat er gebeurd is.
• Afstemmen en kennis delen: Je overlegt met productie en collega’s en deelt je ervaring, zodat storingen sneller en beter opgelost worden.
• Veilig en netjes werken: Je volgt de geldende veiligheidsregels en zorgt voor een overzichtelijke werkomgeving.

We zoeken vooral iemand met een passie voor techniek die graag de handen uit de mouwen steekt en zich naast de eigen ervaring verder wil ontwikkelen binnen mechanica, elektriciteit en automatisering.

• Je hebt een technische opleiding gevolgd (elektromechanica, elektriciteit, mechanica) of gelijkwaardige ervaring.
• Je zoekt bij een storing systematisch naar de oorzaak en lost niet alleen het symptoom op.
• Je werkt vakkundig en veilig volgens de procedures, controleert je resultaat en legt je werken duidelijk vast.
• Je blijft kalm bij urgente storingen en past je prioriteiten snel aan.
• Ervaring met PLC’s of Siemens is mooi meegenomen, maar geen must
• Je plant en organiseert je werk zelfstandig, met oog voor deadlines, en je werkt graag samen met anderen.

Ervaring binnen een industriële omgeving is mooi meegenomen, maar ook gemotiveerde schoolverlaters of jonge technici met de juiste ingesteldheid krijgen bij ons alle kansen.

Duidelijkheid over loon en voordelen

• Een brutoloon dat past bij jouw kennis en ervaring. 
• Een vast voltijds contract van onbepaalde duur. Je werkt in een 2-ploegenstelsel
• Maaltijdcheques ter waarde van 7,20 euro per gewerkte dag. 
• 35 verlofdagen, die je grotendeels zelf kan plannen
• Hospitalisatieverzekering voor jou en jouw gezin 
• Mogelijkheid tot fietsleasing
• Opleidingen en ruimte om je verder te ontwikkelen.
• Een familiale werkomgeving waar we het echt belangrijk vinden hoe het met je gaat.

Unieke werkplek als technieker

• Uniek machinepark: Geen eentonige job: je werkt met verschillende technieken en systemen over de 5 bedrijven heen gelegen op 1 site.
• Begeleiding: Je wordt niet zomaar in het diepe gegooid. Ervaren collega’s zorgen voor een vlotte begeleiding en ondersteuning.
• Uitdagende en gevarieerde job: Elke dag diverse technische uitdagingen en vindingrijke oplossingen bedenken.

Fin-Col NV vormt een bedrijvengroep van volgende productiebedrijven:

Groep Masureel Veredeling NV – Flocart NV – Basaltex NV

Bij Fin-Col NV draait het om textiel, ambacht en mensen. Fin-Col NV vormt een warme, familiale bedrijvengroep met vijf sterke ondernemingen op één site langs de Leie in Wevelgem. Binnen deze groep van gemotiveerde en ervaren collega’s werken we elke dag samen aan één doel: mooie en duurzame textieloplossingen maken waar we trots op mogen zijn.
Onze medewerkers zijn de drijvende kracht achter alles wat we doen. Met een gemiddelde anciënniteit van 18 jaar zit er bij ons heel wat kennis, maar ook goesting om te blijven vernieuwen. Van verfijnde garens tot zonwering, bij ons vind je ambacht en innovatie hand in hand én een flinke portie West-Vlaamse trots.

We houden van een open, eerlijke werksfeer waarin iedereen zichzelf mag zijn. Geen stijve hiërarchie, wel een hecht team dat elkaar vooruit helpt. Heb je een idee of zie je een slimmere manier van werken? Dan luisteren we. Want elke stem telt bij ons.

Zin om mee te bouwen aan de toekomst van textiel, in een omgeving waar je bijleert, innoveert en je amuseert? Dan ben jij misschien onze nieuwe collega! 

1. Je beantwoordt een aantal korte vragen.
2. Je uploadt je cv of stuurt die later op via e-mail.
3. Je ontvangt een bevestiging van je sollicitatie.
4. Cisse (HR) neemt contact met je op.