Wat ga je doen als DESKUNDIGE WOONBELEID, STEDENBOUW EN GROEN?

 Hoe zit een typische werkdag eruit?

's morgens:

9u: je helpt een inwoner met een vraag rond subsidies voor duurzame energie aan het loket van de dienst of je helpt een andere inwoner telefonisch op weg met een vraag rond woonkwaliteit van zijn huurwoning.
10u: tijd voor een kopje koffie met de collega's en bespreken van lopende dossiers. Veel aandacht wordt gegeven aan het behoud van groen en duurzaam waterbeheer. 

12u30: eten met de collega’s, of snel even het park in of gaan zwemmen?
13u: je springt de fiets op en voert een plaatsbezoek uit in het kader van een noodkap. Hoe kunnen we zoveel mogelijk bomen sparen?  

14u30: tijd voor wat bureauwerk en het behandelen van een vergunningsdossier voor de energetische renovatie van een woning 

15u30: je neemt deel aan een vergadering rond betaalbaar wonen. Welke subsidies kunnen gebruikt worden, zijn er partners waarmee we kunnen samenwerken.  

Image 1

Wat verwacht Sint Genesius Rode van jou als DESKUNDIGE WOONBELEID, STEDENBOUW EN GROEN?

Jouw profiel:

- Je hebt interesse in ruimtelijk beleid en je staat achter de principes van behoud van open ruimte en streven naar woonkwaliteit
- Je bent administratief sterk en je kan regelgeving toetsen aan de praktijk
- Je bent communicatief sterk en je houdt ervan in team te werken
- Je bent minimum in het bezit van een bachelor diploma of je beschikt over equivalente ervaring in het beleidsdomein
- Je beschikt over een Nederlandstalig einddiploma of gelijkwaardige SELOR test, en je hebt ook een goede kennis van het Frans
- Je hebt de ambitie om veel bij te leren en deel uit te maken van een sterk team

 

Wat kan Sint Genesius Rode jou aanbieden?

 Wij bieden:

- Een boeiende job in een kleinschalige, groene omgeving
- Opleiding binnen een jong en dynamisch team
- Een sterke work life balance met 35 dagen verlof, flexibele uren en
mogelijkheid tot thuiswerk
- Verloning volgens barema (min: 3000 euro, max. 5054 euro bruto), overname van relevante anciënniteit
- Maaltijdcheques, fietsvergoeding, gratis hospitalisatieverzekering, tweede pensioenpijler 3 %, volledige terugbetaling openbaar vervoer
- Voltijdse of viervijfde tewerkstelling

Interesse? Neem contact met je toekomstige collega’s bij dienst Personeel en Organisatie op 02 609 86 61 en vraag naar Charlotte. Mailen kan ook op [email protected] .
Wij verwachten je kandidatuur voor maandag 10 juni 2024 met CV en
motivatiebrief op [email protected].
Kort daarna wordt een thuisopdracht uitgestuurd.
Een jurygesprek en presentatie van de thuisopdracht vindt plaats op woensdag 26 juni vanaf 15 uur.   


Image 3

Over Sint Genesius Rode

Lokaal bestuur Sint-Genesius-Rode vormt een groene oase ten zuiden van Brussel. Als lokaal bestuur kiezen we volop voor behoud van de open ruimte en het groene karakter, voor het promoten van het samen-leven, en voor een warm en gezinsvriendelijk beleid.

Als werkgever hechten we veel belang aan een goede work-life balans en stimuleren we verantwoordelijkheid en zelfontplooiing binnen onze teams.

Wil je meewerken aan de verdere ontwikkeling van onze warme gemeente? 

Hoe werkt de procedure?

  1. Je beantwoordt een aantal korte vragen.
  2. Je uploadt je cv of stuurt die later op via e-mail.
  3. Je ontvangt een bevestiging van je sollicitatie.
  4. Jan van Sint Genesius Rode neemt contact met je op.